Also durchschnittlich 465 Lohnabrechnungen im Monat. Das ist schon eine stolze Zahl, aber unserer Meinung nach noch ausbaufähig.
Während in 2022 nur eine Mitarbeiterin für den Bereich der Lohnabrechnungen zuständig war, haben wir in diesem Jahr unser Personal aufgestockt, um auch im Urlaubs- und Krankheitsfall eine Unterstützung für unsere Mandanten bieten zu können.
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Wenn keine familieninterne Nachfolge möglich ist (hier zu unserem Beitrag: Unternehmensnachfolge), kann der Verkauf an einen Investor eine sinnvolle und zukunftssichernde Lösung sein – gerade
